|
早報訊
高技能人才將像高級專家一樣受到重視。近日記者了解到，我省出臺的《山東省首席技師選拔管理辦法》（以下簡稱《辦法》）規定，被評上首席技師的人才在管理期內每人每月將得到1000元的政府津貼，還可享受健康查體、為期20天的帶薪休假等待遇。
35歲的高級技師林強是青島熱電集團的一名汽輪機運
行工人，在他從事的行業中已經是公認的“大拿”，還獲得了“青島市有突出貢獻的技師”榮譽稱號。林強從事的工作是發電供熱的中間環節，程序步驟是鍋爐里燒出的熱氣帶動汽輪機做功發電，之后熱氣再通過供熱管道輸送到百姓家中取暖供熱。林強目前每月可拿到1800元的崗位工資，“據我了解，目前我市高級技師的收入高的能達到2500元左右，少的能有1000元左右。首席技師制度對我們來講是個喜訊。”
據了解，山東省首席技師是指工人隊伍中具有高超技能水平、良好職業道德、豐富實踐經驗、貢獻比較突出，在全省本行業、領域中影響帶動作用大、得到業內廣泛認可的高技能人才。其選拔范圍是我省各級各類所有制經濟、社會組織中具有技師以上職業資格、在一線崗位上直接從事技能工作的人員，符合條件的自由職業者也可參加。
《辦法》明確規定，山東省首席技師將重點從我省國民經濟發展支柱產業和優勢產業相關企業中選拔產生。“首席技師”的管理期限為4年，管理期滿后，符合條件的可以繼續參與選拔。（記者
閔妤）
| 
