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2月4日下午，雙星股份公司將凝聚著雙星感情和公司領導無限關懷的3000余斤元宵發到了每個員工的手中，得到了全體員工的稱贊。
雙星集團一直將“親情化管理”作為企業管理重要內容，春節前，為保證員工節前順利返回，他們想員工之所想，幫員工之所需，為省外的員工訂購了車票，并為省內員工安排班車送到家門口，確保了生產順利進行。該公司節后上班第一天，出勤率即達到了100%，質量達到100%。元宵節來臨之際，為使員工們過好元宵節，以良好的精神狀態投入生產中，該公司食堂自己制作了元宵，為每位員工發放了2斤元宵，并為住公司的外地員工準備了精美的套餐，使住廠員工也能體會到和在家過節一樣的溫暖。
2月4日的下午，當這批凝聚著雙星感情和公司領導無限關懷的元宵發到了每個員工的手中時，再次讓許多打工妹體會到雙星大家庭的溫暖。許多員工感慨地說：“雙星正規化、嚴格化、家庭化管理的企業里工作真好，元宵雖少，但讓我們感到了家的溫暖”。雙星股份公司以情管理，創造性開展工作，調動了員工“以廠為家、忘我工作”的積極性，確保春節后出口訂單順利交貨，保證了生產順利進行。
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